勞務派遣公司資質(zhì)辦理,勞務派遣資質(zhì)辦理條件。勞務派遣資質(zhì)屬于勞務資質(zhì)的一種，擁有該資質(zhì)的公司主要用于人員的供給，比如某公司或者某工地需要人員，而需求方找不到相應的人才，此時可以委托給具有勞務派遣資質(zhì)的公司，進行人員外派，zui終完成該項目。這種方式在國內(nèi)運用的比較少，可能大家常見的還是國外勞務派遣，多發(fā)生于國外建筑工地，由中國的建筑公司出國承接工程，需要大量的勞務工人，比如國家的路橋、中鐵集團等公司，常年有這樣的需求，才能完成該項目，那么，辦理一個勞務派遣資質(zhì)，需要什么條件，新設立的勞務派遣公司應該如何辦理該資質(zhì)呢?下面跟小編一起來看看。

　　想知道勞務派遣公司資質(zhì)辦理流程，那么，首先需要了解勞務派遣資質(zhì)辦理條件：

　　1、注冊資本不少于50萬元;

　　2、申請開辦勞務派遣組織的報告;

　　3、成立勞務派遣組織的可行性報告和實施方案;

　　4、勞務派遣組織的章程及有關規(guī)章制度;

　　5、辦公用房證明(契約、租用協(xié)議、產(chǎn)權(quán)證)復印件;

　　6、法定代表人職務任命書及身份證復印件;

　　7、工商行政管理部門核準的《名稱預先核準通知書》。

　　8、根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第五十七條、五十八條規(guī)定， 勞務派遣單位應當依照公司法的有關規(guī)定設立。

　　(一)用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人;

　　(二)勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼;

　　(三)勞動合同期限;

　　(四)工作內(nèi)容和工作地點;

　　(五)工作時間和休息休假;

　　(六)勞動報酬;

　　(七)社會保險;

　　(八)勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護;

　　(九)法律、法規(guī)規(guī)定應當納入勞動合同的其他事項。

　　1、必須要有辦公場地，制度上墻;

　　2、所有人員需要購買社保，出具社?；麅约白C明;

　　3、管理人員所需要的軟件，現(xiàn)場考核需要查看;

　　4、具備相應的辦公設備，比如電腦等;